Цитата: Нужно ли сторнирование провести в марте (хотя сам больничный был проведен 01.04 за март)?
Если больничный в учете проведен 1 апреля, он вообще не мог попасть в отчетность за 1 квартал. 🤦♀️Как получилось, что больничный отразился в отчетности, в ручном режиме делали?
Нужно внести изменения в табель учета рабочего времени и вместо Б поставить код нетрудоспособности без начисления пособия Т. Вносили?
Цитата: Получилось за 1 квартал:- по отчету 4-ФСС изменилась только таблица 1,
Это так, при условии, что от работника имеется письменное заявление о том, что он возвращает излишне выплаченное пособие или просит его зачесть в счет очередной выплаты зарплаты.
Статья 15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством":
Цитата:4. Суммы пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком,излишне выплаченные застрахованному лицу, не могут быть с него взысканы,за исключением случаев счетной ошибки и недобросовестности со стороны получателя (представление документов с заведомо неверными сведениями, в том числе справки (справок) о сумме заработка, из которого исчисляются указанные пособия, сокрытие данных, влияющих на получение пособия и его размер, другие случаи). Удержание производится в размере не более 20 процентов суммы, причитающейся застрахованному лицу при каждой последующей выплате пособия, либо его заработной платы. При прекращении выплаты пособия либо заработной платы оставшаяся задолженность взыскивается в судебном порядке.
В данном случае ошибка не счетная, а методологическая.
Если заявление от работника есть, то с 4-ФСС все красиво.
Поскольку ошибка не привела к занижению взносов на травматизм, уточненную форму 4-ФСС за 1 квартал подавать не нужно (ст 24 Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"). И вообще во многих регионах ФСС не любит уточненки, предпочитая корректировку текущим периодом.
Если работодатель без согласия работника решил отнять ранее выплаченное пособие, то это нарушение чреватое штрафом по статье 5.27 КоАП. Да и в 4-ФСС надо было бы отражать такое пособие по-другому.
Уточните ситуацию.
Цитата: - по отчету РСВ изменения затрагивают Раздел 1 и Раздел 3,- по НДФЛ-6 изменения в Разделе 1.
С РСВ и 6-НДФЛ милости просим в новые темы, как это предписывают Правила форума.
В этой теме разбираемся с 4-ФСС.
Если понадобится выяснить, что именно нужно предпринять в конкретной программе, это тоже нужно обсуждать в отдельной теме. Не забудьте при этом указать название программы и ее релиз.